首頁(yè)>專題>加強(qiáng)基層應(yīng)急管理體系和能力建設(shè)若干措施>強(qiáng)化基層應(yīng)急工作保障

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

發(fā)布時(shí)間:2022-09-05 11:16 來(lái)源:省應(yīng)急管理廳

各級(jí)黨委、政府要將基層應(yīng)急管理體系和能力建設(shè)作為基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)重要內(nèi)容和夯實(shí)基層基礎(chǔ)的重要任務(wù),列入年度重點(diǎn)工作,細(xì)化目標(biāo)任務(wù)、明確責(zé)任分工,確保各項(xiàng)任務(wù)扎實(shí)推進(jìn)。加強(qiáng)對(duì)基層應(yīng)急管理體系和能力建設(shè)工作成效的評(píng)估,評(píng)估結(jié)果要作為市、縣領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核內(nèi)容。各類開發(fā)區(qū)、功能區(qū)黨工委、管委會(huì)應(yīng)明確相應(yīng)機(jī)構(gòu)承擔(dān)基層應(yīng)急管理工作,確保不留盲區(qū)、死角。


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